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■お名前（Ｉ、女性、３０代）
■雇用形態（アルバイト）
■働き方の実態・経験、労働相談の内容
大手百貨店で10年近く働いています。夏前からまったく休みなしで働いている男性メンバーがいます。本部は味方のような口ぶりで返事しますが現場に来ようともしません。最低賃金に近い給与で、彼の残業は先月200時間を超えました。スタッフも足りず仕事が回らない中でも、契約だからと「この仕事だけは、絶対やってくれ」と言われ、私も１か月以上休みがありません。朝8時から22時までの仕事の日が続いています。労基署にもメールを入れてみましたが、彼の体調は明らかにどんどん悪くなっています。どうしたら良いでしょうか。
現在、彼と私がリーダーとして働いており簡単に辞められません。
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