■雇用形態(非正規)
■ #ブラック労働 の実態・経験内容
○○○○株式会社で働いている従業員ですが、職場の女性上司がその職権を使い他の女性職員に私だけの生理行為の回数やストップウォッチで時間を計測したりするセクハラをしたり、仕事に関係ない暴言をしてきます。会社のコンプライアンス室に相談しても対応して下さいませんでした。
★「告発!ブラック労働」の書き込みはこちらです→https://www.kanagawa-rouren.jp/_08/_01
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■ #ブラック労働 の実態・経験内容
○○○○株式会社で働いている従業員ですが、職場の女性上司がその職権を使い他の女性職員に私だけの生理行為の回数やストップウォッチで時間を計測したりするセクハラをしたり、仕事に関係ない暴言をしてきます。会社のコンプライアンス室に相談しても対応して下さいませんでした。
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