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■お名前（あっちゃま、男性、３０歳代）
■雇用形態（正社員）
■ブラック労働の実態・経験内容
ホテル勤務。隔日勤務夕方５時から次の日の朝１０時まで。仮眠とれず、休憩なし、休日は月に１度、月給を勤務時間で割ると、最低賃金を下回っている。解雇宣告され労働審判後解雇無効をとったが、反省する気無し。精神病を患い傷病手当の書類を申請しようとしたが、事業欄を書く気が無い為健保組合に提出できず。残業代を銀行振り込みにしてほしいが取りに来いという嫌がらせ。もう疲れた。
ブラック労働情報 労働契約・法規違反 労働時間・過重労働 労働条件の不利益変更・解雇
第三土曜日定例憲法宣伝 ＜’25/1/18（土）１３時３...
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