■女性、30代
■雇用形態・正規
■働き方の実態・経験・労働相談の内容
１か月後に退職予定ですが、有給について上司に相談したところ、勤務が組めないので難しい。本来計画的に有給を取るもの、と言われました。できれば有給消化して辞めたいのですが、仕方ないことなのでしょうか。
加盟組織ログイン
労働・労災の相談はこちらです！
第三土曜日定例憲法宣伝 ＜’24/12/21（土）１３時３...