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先日、毎月の給与が10％減額されました。有効な成果が出ていないということらしいのですが、全く心当たりがありません。
私の業務内容は顧客からの要求仕様による電子回路設計です。成果が出ていないどころか何件もの案件を担当させられているほどです。
成果が出ていない点や、損害を与えている件について案件名や損害内容を教えてくれと問い合わせても、説明したはずだと取り合ってくれません。不利益になる待遇変更は本人との合意が無ければ違法ではないでしょうか？
12.8全国一斉労働相談ホットライン 0120-378-360
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