加盟組織ログイン記事一覧
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「戦争の準備を許さない」横浜ノースドックへの新...
横浜港の中心にある米軍基地ノースドックに、米軍揚陸艇部隊（艇数13隻、兵員80人）を新編・配備することを、今...
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組合でやれば 変えられる自信・確信
横須賀市野比にある重度の知的障害者の通所施設である「第2かがみ田苑」で働く労働者が、2021年1月に結成した『...
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～社内窓口に相談したら、私が疎まれ体調不良に～
■男性、40代 ■雇用形態・正規 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 担当者のみしかシステム対応できない事の是正を社内のハラスメント窓口に相談するも...
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～仕事内容でいやがらせ、休みたい～
■女性、50代 ■雇用形態・パート ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 施設長からのパワハラで、会社に異動を希望し来月から異動しますが、施設長が組ん...
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～月100時間を超える長時間労働とパワハラ～
■男性、60代 ■雇用形態・契約 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 有期雇用で入社して2年がたち、株式上場に向けての仕事をしているが、月100時間を超...
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派遣先でハラスメントを受けている～
■女性、50代 ■雇用形態・派遣 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 派遣先の正規社員からハラスメントを受けている。派遣元から派遣先に話をしてもらった...
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～店長と口喧嘩したら、社長が来なくていいと言う～
■女性、20代 ■雇用形態・アルバイト ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 働き始めて8か月だが、店長と口喧嘩した翌日、社長から電話とメールで「もう来...
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～無期雇用契約したら退職強要～
■女性、50代 ■雇用形態・派遣 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 派遣会社で無期雇用契約後に、退職強要され、サインしてしまい、大変困っています。 &...
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～赤字を理由に待遇を悪化～
■男性、50代 ■雇用形態・正規 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 製造部赤字を理由に、製造部は人員増を要求しても受け入れられず、昇格も5年...
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～代わりの人を連れてこなければ休めない～
■女性、50代 ■雇用形態・正社員 ■働き方の実態・経験・労働相談の内容 シフトが決まった後に、体調不良で有給休暇を取りたいと上司にいったら、休みたけ...
第三土曜日定例憲法宣伝 ＜’25/3/15（土）１３時３...
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