神奈川労連

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労働相談コラム

2020年2月16日

紹介時の労働条件は違うし、給与明細もない

賃金明細■女性 、50代

■雇用形態(パート)

■働き方の実態・経験・労働相談の内容

週5日勤務、時給+夜勤1回7000円の条件で就職した。数か月間は夜勤はなかったけど先月は夜勤があり給料をもらってみると、夜勤(手当と思われる)1回5000円になっていた。給料明細には勤務時間数も、手当項目もなく、内訳もわからない支給額だけしか載っていないので、会社に改善するよう求めたら、あとで説明すると言われたが、まだ回答がない。トラブルにはしたくないがどうしたらいいのか。

■「告発!ブラック企業」への投稿はこちらから

https://www.kanagawa-rouren.jp/_08/_01

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