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■お名前（？、男性、５０代）
■雇用形態（契約社員）
■働き方の実態・経験、労働相談の内容
運転がメインの仕事ですが、数日前より事前に何の説明も無く、本人の了解も無いにもかかわらず、運転メンバーから外されてしまい、事務が仕事になりました。担当者にメールで問い合わせたが無視されてしまい、夜寝れない状態が続いた為、やむなく仕事を休んでおります、上司の行い正しいのですか？
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https://www.kanagawa-rouren.jp/_08/_01
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第三土曜日定例憲法宣伝 ＜’24/12/21（土）１３時３...
横浜港の真ん中に米軍基地
～有給休暇がとりづらい～
