■雇用形態(?)
■働き方の実態・経験、労働相談の内容
催事の請負会社。私以外の全社員が個人事業主になった。催事発注会社との契約で責任者は社員とすることが決められているので、私は個人事業主をのがれてギリギリで日雇契約社員として留まったがボーナスは無くなった。残業代も出なくなった。税金は控除されているが、社会保険や雇用保険は脱退となった。出勤は催事がある時だけになり、1か月前にならないといつ、どこの現場かわかない働き方になった。
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