■男性、60代
■雇用形態・パート
■働き方の実態・経験・労働相談の内容
60歳定年で、再雇用されている。会社の責任者から有給休暇を取ると所定労働時間が足りなくなるからと言って、有給休暇を取らせてくれない。おかしい。
■「労働相談」はこちらから
https://www.kanagawa-rouren.jp/_06/_01
電話0120-378-060
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